Opleiding Master of HRM van AvansPlus Dingen om te weten voordat u koopt



MASTER OF HRM
Betreffende de juiste personen op een geschikte plek wint een moderne bedrijf in de Nederlandse kennis- en diensteneconomie een concurrentieslag. Ook niet louter de producten en services tellen, doch bovenal het menselijk kapitaal is essentieel. Het betekent dat er ons omvangrijke, strategische rol voor HR is weggelegd.

DOELGROEP


U dan ook heeft een afgeronde bacheloropleiding op dit gebied over HRM ofwel in een vergelijkbare richting en minimaal 5 jaar relevante werkervaring. Binnen de bedrijf werkt u op tactisch peil en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch niveau te verrichten. Een Master HRM kan zijn absoluut interessant indien u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur ofwel beleidsmedewerker bent. Ook zodra u dan ook zit ingeval (zelfstandig) consultant kan zijn deze HR Master ons waardevolle investering.

TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR


Heeft u dan ook ook niet het juiste opleidingsniveau en wilt u dan ook zeker deelnemen? Dan doet u ons toelatingsassessment. Lees meer aan dit assessment of neem aanraking op betreffende de opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend raadgeving.

WERKVORM


Tijdens een Master HRM doet u kennis op, ontvangt u inzicht en ontwikkelt Cursus Master of HRM u dan ook vaardigheden die u dan ook mits strategische en ondernemende HR-professional versterken. U volgt 4 masterclasses waarin u dan ook literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Iedere masterclass sluit u dan ook af met ons individuele opdracht, gericht op de Opleiding Master of HRM eigen organisatie.

BUSINESS PROJECT HR MASTER


Een integrale toets bij iedere masterclass over hr cursus online die HR master is dit oplossen over een hr opleiding post hbo bestaand vraagstuk. U zal in groepsverband een HRM-probleem cursus hrm medewerker aanpakken voor de organisatie met een van de mededeelnemers. Uiteindelijk levert u dan ook ons toepasbaar plan op, dus een bedrijf heeft hier regelrecht voordelig van. In een thesisfase met de Master HRM zal u dan ook zo’n business vraagstuk zelfstandig onderzoeken, presenteren en verdedigen. In de thesis komt de inhoud met de gehele master met bod en dit uitgewerkte plan wordt werkelijk geïmplementeerd in de organisatie.

ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD


Ondervinden docenten uit de praktijk en professoren met ons bewezen staat van dienst begeleiden u dan ook tijdens een master human resources. Ze realiseren een geschikte vertaalslag van wetenschappelijke ontwikkelingen tot gespecialiseerde en praktische vaardigheden en effectief gedrag. Een literatuur kan zijn grotendeels Nederlandstalig, maar verder gedeeltelijk Engelstalig.

MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd


**Copyright van AvansPlus**

RESULTAAT


Na dit afronden met de Master HRM beschikt u dan ook aan relevante kennis en vaardigheden. U dan ook heeft ons beroepshouding ontwikkeld waarmee u dan ook op managementniveau succesvol functioneert. U beseft de toegevoegde waarde in complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kunt u dan ook succesvol implementeren. Uw HR-expertise is efficiënt ingezet teneinde te komen tot bekendste performance van de medewerkers. Zo draagt de strategisch HRM-beleid optimaal voor met de organisatiedoelstellingen.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *